3M-Kolloquium

3M-Kolloquium
Freitag, 13. Juni 2025
Raum N-6860 (Campus)

Plan

ZeitProgrammpunkt
09:00 – 09:15Ankunft und Begrüßung (Kaffee und Tee werden angeboten)
09:15 – 09:30Willkommenstwort : Geneviève Taylor et Kaspar Schattke
09:30 – 10:50
(14:30 UK)
(15:30 DE)		Symposium (Englisch): Dana Bonnardel & Kaspar Schattke 
From Engagement to Disengagement: Illuminating the Underlying Conditions and Processes 
[Vom Engagement zum Disengagement: Die zugrunde liegenden Bedingungen und Prozesse sichtbar machen]

1. Cathleen Kappes & Tamara Hecht (Uni Hildesheim)
Let’s get the ball rolling? Testing the impact of goal setting
in interaction with goal motivation for experiences of
vitality, affect, self-efficacy, and subjective goal progress [Los geht’s? Untersuchung der Auswirkungen von Zielsetzung in Interaktion mit Zielmotivation auf Vitalität, Affekt, Selbstwirksamkeit und subjektiven Zielerfolg] (via Zoom) 

2. Dana Bonnardel & Kaspar Schattke (UQÀM)
The Hidden Cost of Greenwashing : How Eco-Anxiety and
Action Crises Drive Employees’ commitment [Die verborgenen Kosten des Greenwashings: Wie Ökoangst und Handlungskrisen das Engagement von Beschäftigten beeinflussen] (in Person)

3. Kaspar Schattke (UQÀM)
Fun, Excellence, and Money : Intrinsic, Achievement, and
Financial Motivation Predict Engagement and Disengagement at the Workplace [Spaß, Exzellenz und Geld: Intrinsische, leistungsbezogene und finanzielle Motivation als Prädiktoren von Engagement und Disengagement am Arbeitsplatz] (in Person)

4. Michael Richter, Florence Mazeres, & Kerstin Brinkmann
(Liverpool John Moores University, Université de Genève)
Explicit and implicit achievement motive impact on
(dis)engagement [Der Einfluss expliziter und impliziter Leistungsmotive auf (Des-)Engagement] (via Zoom) 
 
5. Diskussion (bimodal)
10:50 – 11:10Kaffeepause
11:10 – 11:25Flash talk (Englisch)

Ethan Katz-Zeitlin & Kaspar Schattke (UQÀM)
Complementary Variable- and Person-Centred Approaches to the 3-Components Model of Motivation : A Proximal Investigation [Komplementäre variable- und personenorientierte Ansätze zum 3-Komponenten-Modell der Motivation : Eine proximale Untersuchung]
11:25 – 12:15Promotionsprojekte-Präsentationen 

Gabrielle Beaupré (Französisch)
Quand le stress brouille nos choix : étude expérimentale sur la présence attentive et l’accès au soi [Wenn Stress unsere Entscheidungen verzerrt: Experimentelle Studie zu Achtsamkeit und Selbstzugang]

Francis Beaudoin (französisch)
L’intervention des témoins lors d’une situation de harcèlement psychologique au travail : l’effet de l’ambiguïté, du pouvoir et du lien affectif [Das Eingreifen von Beobachtenden bei psychischer Belästigung am Arbeitsplatz: Der Einfluss von Ambiguität, Macht und emotionaler Bindung]
12:15 – 13:30Abendessen
13:30 – 13:45Posterpräsentation (Englisch) 

Julie Anna Pilote & Kaspar Schattke (UQÀM)
Too Impulsive for Excellence? the Lack of Achievement Motivation Explains the Relations between Psychopathy and Work Behavior [Zu impulsiv für Exzellenz? Fehlende Leistungsmotivation erklärt den Zusammenhang zwischen Psychopathie und Arbeitsverhalten] 
13:45 – 14:35Promotionsprojekte-Präsentationen

Nascan Gill (Französisch)
Les défis de l’autodétermination dans l’enseignement de la présence attentive [Herausforderungen der Selbstbestimmung im Unterricht zur Achtsamkeit]

Andreea Gavrila (Englisch)
Disengagement from Specific Goals : A Conceptualization and a Measure [Zielablösung von spezifischen Zielen: Konzeptualisierung und Messinstrument] 
14:35 – 14:45Kaffeepause
14:45 – 15:45Gastvortrag (Englisch)

Carsten Wrosch (Concordia University)
Self-regulation of unattainable goals : Findings from 25 years of research [Selbstregulation unerreichbarer Ziele: Ergebnisse aus 25 Jahren Forschung]
16:00 – 18:00Networking – Bar L’Île Noire, 1649 Rue Saint-Denis